«С 2016 года началось мое знакомство не только с компанией Sun Pharma, но и с фармацевтической отраслью. Поскольку я имела за плечами опыт в рекрутменте, кадровом администрировании и управлении персоналом, компания пригласила меня на позицию HR бизнес-партнера.

После приобретения в 2017 году производственной площадки «Биосинтез» в Пензе с целью локализации на заводе началось становление института HR бизнес-партнерства. И когда в 2019 году на «Биосинтезе» освободилась позиция руководителя HR, мне предложили ее занять.

Я согласилась. Во-первых, такой карьерный рост — редкая удача. Во-вторых, я уже была частью компании и была готова принести знания бизнес-процессов и экспертизу на завод. В-третьих, хотя я и осознавала, что для меня это будет непросто, была уверена, что компания меня поддержит.

Сегодня я продолжаю руководить службой персонала на заводе. За это время предприятие повысило свою эффективность, расширило продуктовую линейку, открылось новое производство и выросло благосостояние работников.

Преимущество Sun Pharma в том, что компания готова меняться, открыта новым проектам и задуманное быстро реализуется».

Материал партнера: Sun Pharma