Увольнение сотрудника — всегда крайняя мера. А если сотрудник самостоятельно принял это решение? Ольга Кателина — клинический психолог неврологического отделения Медицинского научно-образовательного центра при МГУ им. М.В. Ломоносова, кризисный консультант, куратор Школы психологии «Диалог» РГГУ, Институт психологии им. Выготского и Валерия Маслова — когнитивно-поведенческий терапевт (КПТ), психодраматист, ведущий практических занятий Ассоциации КПТ обсудили самые откровенные и волнующие вопросы. Присоединяйтесь!
25 баллов в рейтинге будут начислены только тем, кто посмотрел более 50% видеолекции!
За что еще вы можете получить баллы, смотрите по ссылке.
Воспроизведение материалов допускается только при соблюдении ограничений, установленных Правообладателем, при указании автора используемых материалов и ссылки на портал Pharmvestnik.ru как на источник заимствования с обязательной гиперссылкой на сайт pharmvestnik.ru
«Политика конфиденциальности»
«Основные виды деятельности компании»
«Редакционная политика»
Нет комментариев
Комментариев: 0