erid: LdtCK6Ke8

«ПСК Фарма» вошла в TOP200 работодателей России 2023 года

31.01.2024
14:21
Итоги рейтинга работодателей 2023 года представила платформа онлайн-рекрутинга HeadHunter. В группе с численностью персонала до тысячи человек биофармацевтический комплекс полного цикла «ПСК «Фарма» (в составе Группы компаний «Рус Биофарм») вошел в TOP200 «Рейтинга работодателей России».
Фото: «ПСК Фарма»

81 компания, работающая и оказывающая услуги в сфере фармацевтики и медицины, вошла в шорт-лист ежегодного рейтинга работодателей, который составляет портал HeadHunter. По численности сотрудников предприятия были разделены на категории — крупнейшие, крупные, средние и небольшие компании. Фармацевтические компании и медицинские центры России были представлены в каждой группе и получили баллы, определившие их итоговое место в соответствующей категории.

Одной из самых многочисленных групп рейтинга стала категория для средних работодателей с численностью персонала до тысячи человек — в шорт-лист было включено 479 компаний. Именно в нее вошла «ПСК Фарма». Предприятие впервые принимало участие в рейтинге работодателей и сразу вошло в TOP200 по России, подтвердив статус привлекательного и открытого работодателя, успешно развивающего HR-процессы и имидж компании.

Это уже вторая независимая оценка компании в качестве работодателя — ранее эксперты РБК включили «ПСК Фарма» в одну из трех групп лучших работодателей 2023 года по таким показателям, как сотрудники и условия труда, социальная ответственность, деловая репутация компании и мнения сотрудников.

«ПСК Фарма» на протяжении 11 лет обеспечивает российских пациентов качественными высокотехнологичными лекарственными препаратами, выпуск которых ведется на территории ОЭЗ «Дубна», — рассказали в компании. — Скрупулезный и кропотливый труд более 500 высококвалифицированных специалистов позволяет улучшать качество и продолжительность жизни пациентов, обеспечивать для них доступность жизненно необходимых и важнейших лекарственных препаратов».

«Каждый лаборант, микробиолог, хроматографист, технолог, оператор производственной линии, мастер участка синтеза АФС и другие сотрудники, трудящиеся на благо и во имя здоровья россиян, увлечены и влюблены в свое дело, — уверено руководство компании. — И наша задача как работодателя — создавать для таких специалистов комфортные и привлекательные условия труда, использовать адресные инструменты поддержки и мотивации. Ведь персонал — это главный актив предприятия и самый мощный ресурс».

Реклама «ПСК Фарма»

Продолжая использовать наш сайт, вы даете согласие на обработку файлов cookie, которые обеспечивают правильную работу сайта.