За-кадровый текст озвучили в лучших медвузах страны

Программе «Nycomed — Золотые кадры медицины» этой осенью исполнилось три года. В каждом медицинском вузе, участвующем в проекте, ежегодно определяются 10 лучших студентов — происходит это путем тестирования, победители которого награждаются именными стипендиями. В конце 2009 г. награды «находили героев» в медицинских вузах Ярославля, Самары, Санкт-Петербурга и Смоленска. Несмотря на очевидную заинтересованность фармпроизводителей в подготовке квалифицированных кадров, в России подобные образовательные проекты пока редкость.

Свой социально-образовательный проект компания Nycomed осуществляет в сотрудничестве с ведущими российскими медицинскими университетами. Последние от такого взаимодействия не отказываются — на сегодняшний день в программе принимают участие 15 государственных медицинских и фармацевтических вузов крупнейших городов России — Москвы, Санкт-Петербурга, Волгограда, Нижнего Новгорода, Саратова, Иркутска, Новосибирска, Владивостока, Ярославля, Казани, Самары и Волгограда. В конце 2009 г. тестирование и награждение прошло в 14 вузах из 15.

Как явствует из официального релиза, проект направлен на оказание адресной социальной поддержки студентам дневных отделений, интернам и ординаторам. Причем учиться потенциальный стипендиат должен на бюджетном отделении. «Мы хотим поддержать и поощрить наиболее перспективных студентов, мотивировать их к получению знаний, стимулировать продолжение обучения. Цель программы — реализация научного и творческого потенциала талантливых студентов», — говорит исполнительный директор программы Георгий Соустин. Замысел организаторов понятен —  профессиональному развитию наиболее талантливых студентов надо содействовать.

По словам представителей вузов, главная проблема медицинского образования заключается в том, что существующие образовательные стандарты не успевают за развитием фармпромышленности и медицины.  Те знания и навыки, которые необходимы современному производ­ству, сейчас можно получить лишь за счет  корпоративного обучения или многолетнего производственного опыта, отмечают эксперты. «У фармкомпаний есть информационный ресурс, которым они могут поделиться с научными учреждениями, в том числе с вузами. Мы готовы предоставить все возможности и средства для того, чтобы наши стипендиаты могли свободно обмениваться знаниями,  познакомиться с последними достижениями медицины», — говорят в компании Nycomed. Именно в этих целях стипендиаты и студенты вуза получают воз...