Кадровый нон-стоп

Сразу два сибирских города — Красноярск и Екатеринбург — лидируют в регионе по нехватке фармспециалистов. Руководители аптечных сетей говорят, что проблема постепенно нивелируется за счет расширения фармобразования. Вскоре, ожидают они, соискатели перестанут диктовать свои условия рынку, а провизоры повсеместно встанут за первый стол.

По словам руководителя пресс-службы представительства HeadHunter по Сибири Елены Таращук, в Красноярске работники из области «медицина/фармацевтика» — одни из самых востребованных на рынке труда. В I квартале с.г. на долю этой сферы приходилось 4,6% вакансий. При этом самой большой популярностью пользуются медицинские представители (25%), специалисты в сфере лекарственных препаратов (13%). 61% работодателей считают основным требованием к кандидатам наличие опыта работы от 1 до 3 лет, 8% — ...