Александр Филиппов оценил перспективы развития кадрового дефицита в фармрознице
«Сегодня значительными темпами растет стоимость труда специалистов в области IT, управленцев, маркетологов, — пояснил он. — Планируя фонд оплаты труда на будущий период с учетом этого тренда, нам приходится сокращать бюджет на развитие ряда бизнес-проектов».
Проблема, не первый год существующая на фармацевтическом рынке, — недостаток провизоров и фармацевтов. «В силу особенностей экономики в текущих условиях аптеки не имеют возможности усилить привлекательность аптек для специалистов первого стола высокими зарплатами, — отметил Александр Филиппов. — В этом году зафиксирован крайне низкий конкурс на фармацевтический факультет в вузах. Выпускникам школ неинтересно быть провизором и фармацевтом, чтобы получать зарплату меньше, чем работники без высшего образования. Если у государства нет возможности сохранить популярность этих специальностей, то аптеки превратятся в ПВЗ».
Материал партнера: «Протек»
