Внерабочее время
Когда можно привлечь к работе в выходной или сверхурочной работе
Закончить начатое
Сверхурочка — труд за пределами установленного для сотрудника рабочего времени, и он вводится по инициативе компании. Причины привлечения к сверхурочной работе указывает ст.99 ТК РФ.
С согласия сотрудника его можно привлечь, когда надо закончить работу, которую по техническим причинам не удалось выполнить ранее, когда нужен ремонт, если неисправность станет причиной прекращения работы для многих сотрудников, и при неявке сменяющего работника. Тут же указаны и причины, когда можно привлечь без согласия человека: работы для предотвращения катастрофы или устранения аварий, при работе с инженерными коммуникациями, в сфере связи, транспорта, а также в связи с чрезвычайным положением.
Несмотря на конкретность причин, даже первая из них — «закончить начатые работы» — может трактоваться весьма широко. И почти каждый работодатель может опираться на нее.
Первые два часа сверхурочной работы оплачиваются в полуторном размере, далее — в двойном. Но по желанию сотрудн...
Нет комментариев
Комментариев: 0