Фармацевтика обгоняет ТЭК по активности найма персонала через услуги кадровых агентств

Такие данные были озвучены 6 сентября на пресс-конференции в кадровом холдинге «АНКОР», где журналистам были представлены результаты исследования рынка подбора и предоставления персонала, проведенного Ассоциацией частных агентств занятости и Ассоциацией консультантов по подбору персонала.

По словам вице-президента АКПП, председателя правления компании Consort Group Михаила Богданова, это первое серьезное достоверное исследование рынка рекрутинга в России. До этого все попытки оценить численность, структуру, объем рынка основывались на методе экстраполяции и были весьма приблизительными.

Сложности исследования, по словам Михаила Богданова, были связаны с тем, что  кадровый рынок - «не самый прозрачный и достаточно закрытый». Тем не менее, авторам исследования удалось составить «карту рынка», которая дает наиболее объективное представление о состоянии российского рынка кадровых услуг.

По данным исследования, общий оборот средств на рынке подбора персонала составляет около 10 млрд. рублей. По количеству наибольшую долю рынка (34%) занимают кадровые компании, чей оборот составляет от 1 до 5 млн. руб. Доля компаний с оборотом более 150 млн. руб. равна всего 6%. Однако именно они имеют наибольшую долю рынка по обороту – 66%, тогда как доля количественного большинства составляет лишь 1%.