Денис Патрашев: «Мы находимся в активном поиске»

Фокус на «своих» продуктах выводит фармкомпании на новый уровень

21.04.2026
Усилить свой портфель, расширяя приоритетные направления, намерена «Аристо Фарма». Для этого компания активно регистрирует новые продукты из собственных разработок, ищет новые партнерства среди международных компаний и привлекает партнеров на территории России. Как компания с немецкими корнями и ориентацией на российского потребителя завоевывает доверие врачей, фармацевтов и пациентов, рассказал генеральный директор предприятия Денис ПАТРАШЕВ.
Фото: Игорь Чунусов

Все дело в продуктах

— Что сегодня становится определяющим в успехе фармкомпании?

— Ключевой фактор эффективности — построение портфеля. Как бы ни были отлажены процессы в компании — отношения с дистрибьюторами, аптеками, врачами, рекламная активность, если нет сбалансированного набора продуктов, успех будет существенно ограничен. Препараты должны обладать свойствами, которые интересны рынку, или задача маркетинга — их создавать вокруг существующего продукта.

Пять лет назад «Аристо Фарма» открыла полноценное подразделение в России, до этого компания действовала как представительство немецкого консорциума, образованного в 2008 году из фармацевтических предприятий Германии, некоторые из которых поставляли продукцию нам еще во времена СССР.

Крепкие «корни» мы сейчас дополняем новыми продуктами — компания находится в фазе активного роста. Предыдущая команда заложила мощный базис, чтобы двигаться дальше. Для этого компании нужны дополнительные продукты, поэтому мы находимся в активном поиске — ищем различные возможности по выводу новых позиций на рынок.

— Речь идет о регистрации новых препаратов?

— Не секрет, что регистрационные процессы в России достаточно длительны: сертификация площадок по GMP, клинические исследования, подача и рассмотрение регистрационных досье занимают несколько лет.  С учетом этого фактора собственные разработки мы можем вывести на рынок не ранее 2028—2031 годов, поэтому активно рассматриваем локальные партнерства.

Чтобы активно работать на фармрынке, компании нужно структурировать свой портфель. У каждого игрока есть свои области экспертизы, но их не может быть много. Если в портфеле 100 и более SKU, то часть этого портфеля, а может, даже и половина — это непромотируемые продукты, которые где-то как-то продаются, но не находятся в фокусе компании. Перефразировав известное выражение, актуальным становится «специализируйся или умирай»: те компетенции, которые наиболее развиты у производителя — рецептурные или ОТС-препараты, тендерные продажи или работа с массовой аудиторией на маркетплейсах, становятся определяющими.

Что в портфеле...

Полный текст доступен только подписчикам

Нет комментариев

Комментариев: 0

Вы не можете оставлять комментарии
Пожалуйста, авторизуйтесь

Воспроизведение материалов допускается только при соблюдении ограничений, установленных Правообладателем, при указании автора используемых материалов и ссылки на портал Pharmvestnik.ru как на источник заимствования с обязательной гиперссылкой на сайт pharmvestnik.ru